Politikou P3 je vykonávat veškeré své podnikání čestně a eticky. P3 netoleruje podplácení a korupci a je odhodlána jednat profesionálně, spravedlivě a čestně ve všech svých aktivitách, obchodních jednáních a vztazích po celém světě. P3 zavedlo a dodržuje jasné postupy k předcházení a informování o možném úplatkářství, korupci, praní špinavých peněz a financování terorismu, a vyžaduje od svých obchodních partnerů, aby činili totéž.
P3 klade velký důraz na dodržování zásad a pravidel ochrany jednotlivců při zpracování jejich osobních údajů. V zásadách ochrany osobních údajů poskytuje P3 fyzickým osobám, které jsou v kontaktu s P3 a jejichž osobní údaje jsou získávány společnostmi ze skupiny P3 informace o zpracování jejich osobních údajů pro vybrané účely.
P3 klade důraz na to, aby veškeré obchodní jednání bylo čestné a etické. P3 přistupuje k úplatkářství a korupci s nulovou tolerancí a je odhodlána jednat profesionálně, spravedlivě a bezúhonně napříč odděleními, ve všech obchodních jednáních a vztazích po celém světě stejně tak při zavádění a prosazování účinných systémů boje proti úplatkářství a korupci. Zásady boje proti úplatkářství a korupci stanovují konkrétní povinnosti a odpovědnosti společnosti P3, jejich zaměstnanců, managemetnu a obchodních partnerů, pozorování a odhalování korupčního jednání. Poskytuje také pokyny, jak rozpoznat a řešit problémy úplatkářství a korupce.
P3 důrazně dodržuje všechny zákony týkající se prevence praní špinavých peněz v jurisdikcích, ve kterých působí. P3 má v úmyslu dodržovat všechny zákony a předpisy týkající se předcházení praní špinavých peněz a stejně tak všechny příslušné místní předpisy proti praní špinavých peněz. Tyto Zásady proti praní špinavých peněz poskytují informace a pokyny, jak rozpoznat a řešit problémy týkající se praní špinavých peněz.
Účelem tohoto postupu je usnadnit oznámení porušení zásad P3 uvedených výše samotnou společností P3, uvnitř společnosti nebo v souvislosti s podnikáním P3. Tento postup je určen všem manažerům, zaměstnancům, konzultantům a spolupracovníkům P3. Tento postup můžete být ovšem využit i třetími stranami, a to například prostřednictvím anonymního formuláře na webových stránkách společnosti P3.
P3’s Environmental and Energy Policy describes our intentions and aspirations related to environmental and energy impacts and performance both from the business and impacting our business.
This policy is our company-wide commitment toward human rights. In this policy, P3 defines the specific human rights issues considered, our stance and commitment to uphold internationally recognized human rights guidance and frameworks, and disclosure and mitigating measures for any incidents identified.
P3 prides itself on having a strong and ethical reputation. To this effect, P3 ’s Code of Conduct outlines P3’s values and principles, which guide the way we conduct our business activities. P3 Code of Conduct is applicable to all P3 employees as well as is extendable to our contractors, suppliers, and tenants.
The P3 Occupational Health and Safety Policy provides the commitments and long-term direction of P3 regarding health and safety. This policy provides an overall commitment, as well as a necessary actions to reduce accidents, injuries, work-related illnesses and fatalities from our business operations.
P3 aspires to make our employees to feel they belong and included, and for our workforce to reflect the diverse communities in which we operate. P3 seeks to advance diversity, equity and inclusion within our company.